01. Juli 2025
Beim Unternehmer-Netzwerktreffen am 24. Juni stand der Fachkräftemangel im Mittelpunkt. Andreas Regensburger von der IHK-Geschäftsstelle Ingolstadt zeigte anhand des ArbeitsmarktRadars und einer Fachkräftebefragung: Die Lage am Arbeitsmarkt bleibt angespannt – doch mit gezielten Strategien, digitalem Wandel und generationengerechtem Recruiting können Unternehmen ihre Chancen aktiv gestalten.
Ein Praxisbeispiel dafür lieferte das Projekt „Digiscouts“, vorgestellt von Jessica Husterer (KESSEL SE + Co. KG). Dabei identifizieren Auszubildende eigenständig Digitalisierungspotenziale und setzen sie im Betrieb um. Besonders beeindruckte der Beitrag von Anna Weiß, Auszubildende bei KESSEL und Teilnehmerin am Projekt, die souverän vor den anwesenden Unternehmerinnen und Unternehmern präsentierte. Aus der Runde kam großes Lob – allein diese Erfahrung sei für junge Talente wie auch Unternehmen ein echter Gewinn.
Das Projekt steht ab Herbst kostenfrei auch Betrieben in unserer Region offen (Infos unter www.digiscouts.de).
